某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/02 21:15:47
某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800

某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800
某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800元的部分为应纳税所得税,需缴纳一定的个人所得税.上缴个人所得税是按下表累加计算的
应交纳所得税 税率
不超过500元的部分 5%
超过500元至2000元的部分 8%
超过2000元至5000元的部分 10%
该商场经理出台一奖励法,办法规定:若月营业总额不超过6万元的按原来规定计算当月营业额,若月营业总额超过6万元但不超过10万元,则超过6万元的部分另加千分之二来计算当月营业工资,若月营业总额超过10万元,则其中的10万元按上面的两个规定,超过10万元的部分另加千分之五来计算当月营业工资.出台了这一奖励法之后的某个月营业员丙上缴个人所得税51.4元,那么他这个月的营业总额为多少万元?
写清过程并说出理由.希望注意用初一的办法解,也就是一元一次方程.

某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800
分太少了,懒得写详细的,给你个思路和我计算的结果:
首先需要算出营业员丙,当月的收入是多少.
根据前面的税率表和缴税51.4来算.
你会算出他的收入是1630元.
而后面说的经理出台的奖励法,其实相当于是另一个税率表(你想想道理),收入1630就可以看成根据这个奖励法而交的“税”.
同样,根据奖励法和收入1630,可以算他的营业额.
算出来是21万
想要详细计算方法你把分数提高我来写.给5分写一大堆太辛苦了.

某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为2000元/月,营业工资是按营业员当月的某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为1200元/ 某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分(急)某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为2000元/月,营业工资是按营业员当月的营业总额的千分之 某商场规定营业员的工资包括基本工资和.某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两个部分,其中基本工资为500元/月,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.营业 某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为500元/月,营业工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的,营业员甲为测算自己的营业工资,自己记录了11月份 某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两个部分,其中基本工资为500元/月,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.营业员甲为测算自己的营业工资,自己记录了11月 某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800 某商场规定营业员的工资包括基本工资和营业工资两部分,其中基本工资为每月500元,销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过800 某商场规定营业员的工资,其中基本工资是1200元每月某商场规定营业员的工资,其中基本工资是1200元,每月销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每 某商场规定营业员的工资,其中基本工资是1200元,每月销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过2000元的部分为应纳税所得税,需缴 某商场规定营业员的工资,其中基本工资是1200元,每月销售工资是按营业员当月的营业总额的千分之五来计算的.又根据国家税务法的规定,每月个人所得税超过2000元的部分为应纳税所得税,需缴 某商店营业员每月基本工资是1400元,奖金制度是:每月完成规定指标5000元营业额的某商店营业员每月基本工资是1400元,奖金制度是:每月完成规定指标5000元营业额的,只发基本工资1400元;若营业 某商店营业员每月基本工资为400元.某商店营业员每月基本工资为400元,奖金制度为:每月完成规定指标10000元营业,发奖金300元:若营业额超过规定指标,另奖超额部分营业额5%,该商店的一名营 某商店营业员每月基本工资是300元,奖金^^^^看下面题目我写在下面理由具体我给高分主要过程答案是752和890某商店营业员每月基本工资为300元,奖金制度为:每月完成规定指标10000元营业,发奖 某商场制定工资方案,工资包括基本工资和奖励工资若每月的销售X万元,该月的工资为Y元,请计算某员工的销售额员工小张五月份共领工资1200元,请计算他这个月的销售额是多少万元? 为了调动员工的积极性,某家电商场的经理制定了新的工资分配方案;员工工资包括基本工资和奖励工资,若设员工每月的销售额喂x万元,该院课的工资为y元,则y(元)和x(万元)之间的函数 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资200元 某商场为提高彩电销售人员的积极性,制定了新的工资分配方案.方案规定:每位销售人员的工资总额=基本工资+奖励工资.每位销售人员的月销售定额为10000元,在销售定额内,得基本工资15